Bedrijfscultuur

JKP kent haar oorsprong rond een vaste kern van ex-HP-medewerkers. Professionals met hart voor de opdrachtgevers die zich hoofdzakelijk bevinden in sectoren als de overheid, financiële instellingen en industrie. JKP ziet automatisering als een hulpmiddel, en mag allerminst als een last worden ervaren.

Binnen JKP heerst een open, transparante cultuur met korte communicatielijnen. We hechten veel waarde aan kleinschaligheid en het werken in een groep van gelijkgestemde en enthousiaste specialisten waarbij zowel de centrale kern van vaste medewerkers als de aan JKP verbonden zelfstandigen zich thuis voelen. De technisch specialisten van JKP opereren als één team.

Vanzelfsprekend stimuleert JKP het uitwisselen van kennis en ervaring en zorgt op deze manier voor een klankbord bij bedrijfsspecifieke vraagstukken van opdrachtgevers. Het JKP management investeert veel tijd in het onderhouden van relaties met opdrachtgevers en partners en zorgt voor een voortdurende beschikbaarheid van uitdagende opdrachten. Vanuit ons oogpunt van transparantie zijn commerciële afspraken zoals tarief en marge voor een ieder identiek en transparant.